Umowa o zachowaniu poufności (NDA). Co powinna zawierać?
Umowa o zachowaniu poufności (NDA – Non Disclosure Agreement) to jeden ze sposobów na unieszkodliwienie kreta w firmie.
Ale jest niezbędna w każdej sytuacji, gdy komuś ujawniasz poufne informacje swojej firmy. Informacje, które nie powinny ujrzeć światła dziennego. I których ujawnienie może Twojej firmie wyrządzić szkodę.
Umowę taką warto podpisać z pracownikami, współpracownikami, podwykonawcami i kontrahentami.
Tajemnica przedsiębiorstwa
Pamiętaj, że nie ma mowy o tajemnicy przedsiębiorstwa, jeśli nie podejmujesz odpowiednich środków ochrony.
Tajemnicę przedsiębiorstwa stanowią określone informacje „o ile uprawniony do korzystania z informacji lub rozporządzania nimi podjął, przy zachowaniu należytej staranności, działania w celu utrzymania ich w poufności”. Tak mówi ustawa o zwalczaniu nieuczciwej konkurencji.
A umowa o zachowaniu poufności może być jednym z takich środków ochrony. Poza tym jeśli jej nie podpiszesz, to skąd Twój kontrahent ma wiedzieć, że traktujesz pewne informacje jako poufne?
Umowa o zachowaniu poufności – co powinna zawierać?
Wiesz już, dlaczego warto podpisać umowę o zachowaniu poufności. Ale co powinna zawierać?
Poniżej wymieniłem jej najważniejsze elementy.
Przygotowałem dla Ciebie również krótką ściągawkę – checklistę, dzięki której szybko sprawdzisz, czy NDA ma wszystkie istotne elementy.
- Precyzyjne określenie stron umowy
- Dlaczego umowa jest zawierana
- Jakie informacje są uważane za poufne
- Sposób oznaczania informacji poufnych
- Jakie informacje nie są poufne
- Jakie obowiązki mają strony wobec informacji poufnych
- Kiedy i w jakich celach informacje poufne mogą być wykorzystane lub ujawnione
- Kiedy nie ma obowiązku zachowania poufności
- Czas obowiązywania umowy
- Skutki naruszenia umowy
- Sposób postępowania z informacjami poufnymi po zakończeniu umowy
Tajemnica przedsiębiorstwa: pomoc prawna
***REKLAMA***
Jeśli w artykułach na moim blogu nie znalazłeś rozwiązania problemu, to skontaktuj się ze mną:
+48 505 975 749
✉ dariusz.mojecki@kancelariamojecki.pl
Ustalimy, co mogę dla Ciebie zrobić.
Mogę Ci pomóc:
- mailowo
- telefonicznie
- online (Teams, Zoom, Google Meet itp.)